隨著長沙市開福區(qū)上麻園嶺社區(qū)的居民海選出社區(qū)居委會班子，全新的社區(qū)民主自治創(chuàng)新模式開始試點推行。擔負著多項政府功能工作的社區(qū)居委會將從繁瑣的事務中解脫，還原為純粹的群眾自治組織。昨日，上麻園嶺社區(qū)透露，4月1日至9日將進行社區(qū)服務中心工作人員的公開招聘工作。目前開福區(qū)的做法是，鼓勵符合條件的社區(qū)黨組織成員通過考試和競聘擔任社區(qū)服務中心工作人員。
長沙開福區(qū)民政局副局長黃維說，以前，100多項社區(qū)工作全壓到居委會頭上，從城管、愛衛(wèi)到避孕套的發(fā)放……事無巨細，忙斷了腿還可能引發(fā)居民的怨聲不斷。
按選聘結(jié)合的思路，就是要把居委會從政府部門的工作中解脫出來，除開反映居民的訴求，還要對社區(qū)內(nèi)公共事物作出決策和參考。原本擔負著多項政府功能工作的社區(qū)居委會，將還原為純粹的群眾自治組織。
黃維說，社區(qū)居民委員會成員要有廣泛代表性，如優(yōu)秀居民代表、駐社區(qū)單位代表、社會賢達和知名人士等。“居委會組成人員的素質(zhì)提升了，反映居民訴求更全面、更民主，決策能力提高了，更利于社區(qū)發(fā)展。社區(qū)居委會成員不但是社區(qū)居民的代表，還是公共事務方面的決策者。
上麻園嶺社區(qū)透露，4月1日至9日，將進行社區(qū)服務中心工作人員的公開招聘工作。社區(qū)服務中心工作人員具有多重身份，既代表街道辦事處在社區(qū)搞好政府公共服務，又在社區(qū)直接服務居民。“歸根結(jié)底就是當好居民的服務員。”周義中認為。
目前開福區(qū)的做法是，鼓勵符合條件的社區(qū)黨組織成員通過考試和競聘擔任社區(qū)服務中心工作人員，取得相應薪酬。各服務站長可由通過招聘的社區(qū)“兩委”成員兼任或由招聘的社區(qū)工作專干擔任；工作人員由街道辦事處和社區(qū)居委會面向社會招聘。上麻園嶺社區(qū)的居委會主任曾輝，就同時兼職服務站站長。長沙市開福區(qū)民政局局長常奇指出，這樣可讓居委會與服務站有機結(jié)合。
